Firmato il CCNL 2022-2024 Area Dirigenza Sanità – un passo avanti, ma la vera sfida inizia adesso
Roma, 18 novembre 2025 - Nel pomeriggio di oggi, è stata firmata la Preintesa del CCNL 2022-2024 dell’Area Sanità. Un contratto principalmente economico, chiuso in appena due mesi dopo oltre un anno di attesa dell’atto di indirizzo. L'intenzione è di riaprire quanto prima la trattativa per il rinnovo 2025-2027 📍 Come ribadito da tempo dalla UIL FPL, le condizioni di lavoro si negoziano prima di essere imposte, non a posteriori 📌 Gli aumenti salariali del contratto siglato recuperano solo una parte dell’inflazione che negli ultimi anni ha eroso i redditi del personale. Nessun trionfalismo, quindi. Ma alcuni risultati costruiscono basi solide per le battaglie future. I punti di forza ⏩Valorizzazione delle voci fisse e ricorrenti, con ricadute certe su previdenza e futuri incrementi stipendiali. ⏩ Misure specifiche per i giovani professionisti, con riconoscimenti percentualmente più elevati per rendere il SSN attrattivo e ridurre l’esodo dal pubblico. ⏩ Nuove tutele contro le aggressioni, con garanzia di tutela legale in ogni grado di giudizio e supporto psicologico per il personale vittima di violenze. Sono risultati importanti, ottenuti nonostante risorse limitate e ritardi ingiustificati. LE PRIORITÀ DEL PROSSIMO CONTRATTO 2025-2027 Ora serve uno scatto politico. L’atto di indirizzo per il nuovo triennio deve arrivare subito! Le questioni da affrontare non sono più rinviabili:
  • Incremento reale dei *finanziamenti* contrattuali, adeguati al peso e alla responsabilità del lavoro sanitario.
  • Riforma dell’ *intra-moenia* e del regime di esclusività, da modernizzare e rendere sostenibili.
  • Revisione degli *orari di lavoro* e dei carichi di servizio, per fermare il logoramento del personale.
  • Regole trasparenti sulle *prestazioni aggiuntive*, per garantire equità e continuità assistenziale.
  • Borse di studio per gli *specializzandi* non medici, per non lasciare indietro nessuna figura professionale.
  • *Piani straordinari di assunzione*, investimenti sul personale e migliori condizioni operative nei reparti e nei servizi territoriali.
La UIL FPL ha fatto la propria parte con serietà, rappresentanza e proposte concrete. Adesso è il momento che Governo e Regioni dimostrino un impegno vero verso chi ogni giorno, con professionalità e sacrificio, garantisce la salute dei cittadini. La UIL FPL sarà al tavolo, pronta a ottenere ciò che il personale merita: rispetto, diritti e condizioni di lavoro dignitose. Al tavolo, il Coordinatore Regionale Uil Fpl Veneto Dr. Antonio Tocchio.